湖州市教育局關(guān)于公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員的公告

 

　　為進一步拓展選人用人渠道，充實教育人才隊伍力量，根據(jù)工作需要，湖州市教育局擬面向全市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、選調(diào)崗位及數(shù)量

 

　　湖州市第七中學初中英語教師1名、初中社會教師1名；湖州市教師繼續(xù)教育中心教師培訓管理教師1名。

 

　　二、選調(diào)范圍

 

　　湖州市行政區(qū)域內(nèi)（包括三縣兩區(qū)）具有事業(yè)身份的在編在職人員。

 

　　三、選調(diào)條件

 

　?。ㄒ唬┱嗡枷氡憩F(xiàn)好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，無不良行為記錄，政審符合要求；

 

　　（二）具備較強的事業(yè)心、責任感和奉獻精神，具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　?。ㄈ┤罩拼髮W本科及以上學歷或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱；年齡要求在35周歲及以下（1989年8月20日以后出生）；具有博士研究生學歷或副高級及以上專業(yè)技術(shù)資格的，年齡可放寬至45周歲（即1979年8月20日以后出生）；

 

　　（四）符合選調(diào)崗位其他資格條件（詳見附件1《附件1：湖州市教育局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員選調(diào)崗位需求表》），所要求的工作經(jīng)歷年限、取得相關(guān)職稱（職業(yè)）資格證時間等計算截至2025年8月26日；

 

　?。ㄎ澹v年年度考核結(jié)果均為合格及以上等次（不含試用期）；

 

　　（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　有下列情形之一的，不得報名參加選調(diào)：（1）試用期未滿，或試用期滿考核合格但在原單位工作不滿1年的；（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作不滿5年的；（3）區(qū)縣機關(guān)事業(yè)單位工作人員，在機關(guān)事業(yè)單位工作不滿3年的；（4）通過招生招聘并軌方式為基層事業(yè)單位定向培養(yǎng)的人員，未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的；（5）人事檔案涉嫌涂改造假，或者出生時間、參加工作時間、入黨時間、學歷學位、工作經(jīng)歷、機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員身份等重要信息記載存疑的；（6）受過刑事處罰或黨紀政務(wù)處分的；（7）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；（8）聘用后即形成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的；（9）不符合相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

 

　　四、工作程序

 

　　選調(diào)工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省１敬芜x調(diào)工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示等程序進行。

 

　?。ㄒ唬┕_報名。報名時間為2025年8月20日8:30至2025年8月26日17:00止。報名采用網(wǎng)絡(luò)初步報名、現(xiàn)場確認方式進行。報名者需填寫《附件2：湖州市教育局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》，貼本人近期正面免冠2寸彩色照片），并提供個人身份證、學歷學位證書以及報名崗位所需的其他印證材料和各類榮譽、獲獎證書等，一并發(fā)送到指定郵箱（hz2398579@126.com），并將上述材料原件及復印件（其中《報名表》一式兩份<正反面打印>），經(jīng)所在單位黨委（黨組）和主管部門蓋章同意后，到市教育局組宣人事處進行現(xiàn)場報名確認。發(fā)郵件時主題欄須以“姓名+崗位名+手機號”的格式注明。報名有效時間以現(xiàn)場確認的時間為準，逾期視作報名無效。

 

　　（二）資格審查。報名人員對《報名表》中填寫的信息真實性負責。報名結(jié)束后，由市教育局依據(jù)選調(diào)條件，對報名人選的基本條件和資格進行審核。通過資格審查的報名人數(shù)與擬選調(diào)計劃數(shù)須達到3：1的比例，不足3：1的，將報市人力社保局同意后，適當降低選調(diào)比例或取消選調(diào)計劃。資格審查貫穿公開選調(diào)全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合資格條件的，均可取消其選調(diào)資格。

 

　?。ㄈ┛己??？己诵问讲扇∶嬖嚪绞?，湖州市第七中學初中英語和初中社會教師崗位的面試形式為微型課+結(jié)構(gòu)化面試（按照微型課成績占70%、結(jié)構(gòu)化面試成績占30%的比例計算總成績），湖州市教師繼續(xù)教育中心教師培訓管理教師崗位的面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，考核時間、地點等具體安排另行通知。面試總成績滿分為100分，合格分為60分。教師崗位微型課成績不合格者和教師培訓管理崗位最終面試成績不合格者，不能列入體檢、考察對象。

 

　?。ㄋ模w檢考察。面試結(jié)束后，根據(jù)總成績從高到低排序，按選調(diào)計劃數(shù)1：1的比例確定體檢對象。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。對體檢合格人員進行考察，重點考察“德、能、勤、績、廉”現(xiàn)實表現(xiàn)，進一步評估崗位匹配度。因放棄體檢、體檢或考察不合格、在辦理調(diào)動手續(xù)前放棄選調(diào)資格的，由市教育局研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)考核成績從高分到低分依次進行。

 

　?。ㄎ澹┕竞驼{(diào)動。體檢、考察合格的人員，確定擬選調(diào)人選，在湖州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)公示5個工作日。經(jīng)公示沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

 

　　五、其他

 

　?。ㄒ唬┞?lián)系咨詢電話（工作日）：2398579；聯(lián)系地址：湖州市行政中心1號樓211室。

 

　　（二）本公告未盡事宜，由湖州市教育局組宣人事處負責解釋。

 

　　附件：

 

　　1.附件1：湖州市教育局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員選調(diào)崗位需求表

 

　　2.附件2：湖州市教育局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表

 

　　湖州市教育局

 

　　2025年8月18日